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# 159079 – Colombes, Top-of-Seine, France

Who We Are
Colgate-Palmolive Company is a caring, innovative growth company that is reimagining a healthier future for all people, their pets and our planet. Focused on Oral Care, Personal Care, Home Care and Pet Nutrition, we sell our products in more than 200 countries and territories under brands such as Colgate, Palmolive, elmex, hello, meridol, Sorriso, Tom’s of Maine, EltaMD, Filorga, Irish Spring, PCA SKIN, Protex, Sanex, Softsoap, Speed Stick, Ajax, Axion, Fabuloso, Soupline and Suavitel, as well as Hill’s Pet Nutrition.

We are recognized for our leadership and innovation in promoting sustainability and community wellbeing, including our achievements in decreasing plastic waste and promoting recyclability, saving water, conserving natural resources and improving children’s oral health.

If you want to work for a company that lives by their values, then give your career a reason to smile and join our global team!
 

COLGATE-PALMOLIVE-SANEX-TAHITI-AJAX-SOUPLINE-LACROIX-ELMEX-…

Venez contribuer au développement de marques mondiales !

Avec 37 000 collaborateurs dans plus de 200 pays, COLGATE-PALMOLIVE affiche des ventes en croissance et les développe grâce à l’expansion de ses marques leaders sur 4 domaines d’activité: soin bucco-dentaire, soin du corps, entretien de la maison, nourriture pour chiens et chats.

Vous recherchez une expérience valorisante dans un contexte international stimulant ? Nous vous attendons !

Nous sommes à la recherche d’un Chef de produit Junior H/F pour notre catégorie Home Care, sur notre marque Soupline, en CDD de 6 mois à pourvoir dès que possible.

Le Chef de Produit Junior H/F assure la performance et la croissance de son portefeuille de produits par le biais de l’innovation et de la promotion. Il construit et met en œuvre le plan marketing pour atteindre les objectifs de vente et de PDM sur sa catégorie.

MISSIONS PRINCIPALES : 

Définit la stratégie de la marque et les priorités

• Définit une vision pour le segment ou la marque

• Recommande la stratégie et les priorités de sa marque

• En collaboration avec les pays du Hub, propose le plan de croissance et les objectifs budgétaires annuels

Construit et implémente les plans shoppers sur les différents canaux 

–    Stratégie Shopper insights

–    Plans d’activation de marque adaptés par circuits et clients

–   Analyse ROI & recommandation pour activations futures

– Pour le e-commerce, développe et rend accessible tous les supports de vente on-line

Prépare le plan d’innovation 2025

• Analyse les GAP et opportunités du marché via Nielsen afin d’identifier les besoins en innovation

• Analyse le potentiel financier de chaque innovation sur les différents marchés et canaux de distribution

• Adapte les packagings au local 

• En fonction de la taille de l’innovation, formalise le plan de lancement et le rétroplanning (plan promo magasin et hors magasin, RP, échantillonnage, marketing direct, partenariat, opérations événementielles…)

• Adapte l’identité visuelle de la marque en local pour les supports magasins et hors magasins

Gère le plan média 

• Définit avec le Marketing Manager les priorités médias sur sa gamme de produit, construit et exécute les plans de la marque

• En partenariat avec l’équipe digital transformation, développe la stratégie digitale de la marque  et tout l’éco-système associé: rôle de chaque outil digital et façon de l’utiliser (CRM, search, website, Social media…) 

• Adapte les pubs (voix et texte) pour ses pays et recommande la localisation de plans si pertinent 

Suit et analyse la performance de la marque

• Suit chaque mois les performances produits via Nielsen et les indicateurs clés du P&L

• Identifie les leviers de croissance du marché et de la marque 

• Identifie des plans d’action à mettre en place si nécessaire

PROFIL:

– Idéalement diplômé d’un bac +4/5

– Une première expérience au sein d’un service marketing d’une entreprise du secteur FMCG (stage compris)

Savoir:

• Anglais courant

• Bonne vision du marché et de la concurrence

Savoir-faire techniques

• Gestion de projet 

• Nielsen

• Excel et PPT 

Savoir-faire relationnels et qualités personnelles

• Esprit d’analyse et de synthèse

• Rigueur 

• Etre force de proposition

• Maîtrise des techniques de présentation

• Capacité d’influence 

• Créativité

• Réactivité

Our Commitment to Sustainability
With the Colgate brand in more homes than any other, we are presented with great opportunities and new challenges as we work to integrate sustainability into all aspects of our business and create positive social impact. We are determined to position ourselves for further growth as we act on our 2025 Sustainability & Social Impact Strategy.

Our Commitment to Diversity, Equity & Inclusion
Achieving our purpose starts with our people — ensuring our workforce represents the people and communities we serve —and creating an environment where our people feel they belong; where we can be our authentic selves, feel treated with respect and have the support of leadership to impact the business in a meaningful way.

Equal Opportunity Employer
Colgate is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity, sexual orientation, national origin, ethnicity, age, disability, marital status, veteran status (United States positions), or any other characteristic protected by law.

Reasonable accommodation during the application process is available for persons with disabilities. Please contact Application_Accommodation@colpal.com with the subject “Accommodation Request” should you require accommodation.

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